O governador Jorginho Mello e o presidente da Empresa de Pesquisa Agropecuária e Extensão Rural de Santa Catarina (Epagri), Dirceu Leite, assinaram, na tarde desta sexta-feira, 10, o Plano de Reestruturação da Epagri, que deve gerar uma economia ao Governo do Estado de até R$ 240 milhões com folha de pagamento. O evento foi na sede da Empresa, em Florianópolis, e reuniu cerca de 300 pessoas. No ato, o governador também fez a entrega de novos veículos para unidades de pesquisa agropecuária e de extensão rural e pesqueira da Epagri.
Por meio desse plano, cerca de 30% dos 1.615 empregados serão incentivados a se aposentar, possibilitando que a Empresa abra vagas em concurso público para novas contratações. “Essa política de aposentadoria incentivada é uma maneira encontrada pelas empresas públicas de implementar gestão estratégica de recursos humanos. Na Epagri, o plano vai proporcionar a renovação do quadro técnico e aprimorar ainda mais a atuação da Empresa na área rural e pesqueira”, explica do presidente Dirceu Leite.
Para aderir ao Plano de Reestruturação da Epagri, o empregado deve cumprir pelo menos um dos critérios: ter mais de 25 anos ininterruptos de trabalho na Empresa; ter 60 anos de idade até o momento do desligamento e estar aposentado pela previdência social. A expectativa é de que pelo menos 467 empregados façam adesão ao plano, que terá o período de vigência de maio de 2024 a dezembro de 2026. Atualmente a Epagri tem em seu quadro 570 pessoas com mais de 60 anos e 543 com mais de 25 anos de serviço
Esse negócio de aposentadoria incentivada me parece coisa de empresa privada, tiram os mais velhos e experientes que ganham um valor mais alto e colocam gente nova com um salario bem baixo, não sei se é bom negócio para quem adere, esses incentivos sempre quem leva a pior são os funcionários, tem que pensar bem antes de aderir.